Ayant comme but de renforcer son rôle d’acteur clé de la transition énergétique et de l’économie circulaire, Orano se positionne dans le secteur des batteries de véhicules électriques sur les activités de recyclage et la fabrication des Matériaux Actifs de Cathodes nécessaires pour la fabrication des batteries lithium.

Sous la responsabilité du Responsable RH, vos principales missions sont :

- La gestion du recrutement et des campagnes stagiaires et alternants : définition des besoins avec les opérationnels, coordination avec le CSP, suivi de l’intégration
- La gestion de carrière des salariés : entretiens de carrière, suivi des plans de développement individuels, accompagnement des mobilités …
- La gestion des sujets de rémunération selon la politique Groupe
- Le déploiement des processus Développement RH tels que les entretiens annuels, la people review ...
- Le conseil et l'accompagnement des managers sur les processus de RH et 
- La gestion des sujets administratifs, relations sociales, juridiques de votre périmètre en collaboration avec le RRH du Programme Batteries.

- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 avec une spécialisation en Ressources Humaines ou en Droit Social
- Vous avez une première expérience réussie en RH
- Vous êtes autonome et savez faire aboutir vos sujets en gérant les priorités
- Vous avez également un vrai esprit de travail en équipe
- Vous savez faire preuve d’une forte orientation client et d'une forte aisance relationnelle et de proactivité pour gérer au mieux les nombreuses interfaces afférentes à ce poste
- Etablissement soumis à enquête administrative