Sociétés / Etablissements
Chimie & Enrichissement, une technologie de pointe
Depuis les sites de Malvési (Aude) et Tricastin (Drôme/Vaucluse), Orano opère sur une plate-forme industrielle de référence de l'amont du cycle, experte depuis près de 60 ans dans la transformation de l'uranium et la chimie du fluor.
L'uranium provenant des mines est purifié et transformé en hexafluorure d'uranium (UF6) enrichi jusqu'à 5 % en uranium 235 pour la fabrication du combustible nucléaire à destination des électriciens français et internationaux.
La sécurité d'approvisionnement de nos clients est garantie par des usines de conversion et enrichissement complètement renouvelées aux plus hauts standards de sûreté, sécurité, avec une empreinte environnementale réduite.
En savoir plus sur la BU Chimie - Enrichissement
Référence
OCE25115-21099
Rejoignez l’équipe RH de la plateforme industrielle Orano du Tricastin, située entre Valence et Avignon !
Au cœur de la Direction des Ressources Humaines de la plateforme du Tricastin, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des équipes et le déploiement des projets RH.
Vos missions principales :
- RH de proximité : Vous assurez la fonction de RH opérationnel pour un périmètre d’environ 200 collaborateurs. Véritable partenaire des managers, vous les accompagnerez dans la mise en œuvre des politiques RH : recrutement, formation, gestion des compétences, pilotage des effectifs… Vous serez également l’interlocuteur privilégié des salariés, garant d’un climat social de qualité.
- Projets RH transverses : Vous piloterez des projets en lien avec la performance RH, les relations sociales ou encore le développement des talents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l’équipe pour assurer le déploiement et le suivi de ces projets.
Diplômé(e) d’un Master 2 en Ressources Humaines ou en Droit Social, vous avez déjà une première expérience réussie dans une fonction RH généraliste.
Vous aimez le terrain, vous êtes à l’écoute, doté(e) d’un excellent relationnel et d’un esprit d’équipe. Curieux(se) et force de proposition, vous êtes motivé(e) par l’innovation et les défis RH d’aujourd’hui et de demain.
